Case Study
종사자 50명, 보드게임으로 배우는 협력과 삶의 균형
여러 기관 종사자 50명과 함께한 2시간 게임형 팀빌딩 워크숍입니다. 설명을 듣는 대신 팀으로 게임을 하며 몸으로 체감하도록 설계했습니다.
공통점 찾기로 팀을 꾸리고 협력 보드게임과 디브리핑을 거쳐, 삶의 여덟 가지 영역 만족도를 점검하며 내가 소홀히 했던 것을 확인했습니다. 규칙이 낯설었던 처음과 달리 금세 즐겁게 몰입했습니다.



여러 기관 종사자 50명과 함께한 2시간 게임형 팀빌딩 워크숍입니다. 설명을 듣는 대신 팀으로 게임을 하며 몸으로 체감하도록 설계했습니다.
공통점 찾기로 팀을 꾸리고 협력 보드게임과 디브리핑을 거쳐, 삶의 여덟 가지 영역 만족도를 점검하며 내가 소홀히 했던 것을 확인했습니다. 규칙이 낯설었던 처음과 달리 금세 즐겁게 몰입했습니다.


